Hậu Lộc tăng cường đấu tranh với tham nhũng, tiêu cực
Công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực (PCTNTC) được xem là cuộc chiến chống “giặc nội xâm”, do đó, cấp ủy, chính quyền huyện Hậu Lộc luôn xác định, cuộc đấu tranh này phải bắt đầu từ trong nhận thức, tư tưởng của mỗi cán bộ, đảng viên.
Nắm vững tinh thần chỉ đạo của đồng chí Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng trong công tác PCTNTC, đó là: “Không có vùng cấm, không có ngoại lệ, bất kể người đó là ai” và "Kiên quyết, kiên trì, không dừng, không nghỉ”, Ban Thường vụ Huyện ủy Hậu Lộc đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai kịp thời các văn bản của Trung ương, của Tỉnh ủy về PCTNTC. Đồng thời, đẩy mạnh công tác tuyên truyền pháp luật về PCTNTC bằng nhiều hình thức phong phú, đa dạng, phù hợp nội dung, đặc thù của cơ quan, đơn vị, địa phương. Trong đó có việc triển khai đợt sinh hoạt chính trị, tư tưởng sâu rộng về nội dung tác phẩm “Kiên quyết, kiên trì đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, góp phần xây dựng Đảng và Nhà nước ta ngày càng trong sạch, vững mạnh” của đồng chí Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng, góp phần nâng cao nhận thức, ý thức, trách nhiệm của cán bộ, đảng viên và Nhân dân trong công tác đấu tranh PCTNTC.
Đặc biệt, để nhận diện và kịp thời xử lý các biểu hiện, hành vi tham nhũng, tiêu cực, địa phương đã thực hiện nghiêm việc công khai, minh bạch và trách nhiệm giải trình trong hoạt động của các cơ quan, tổ chức, đơn vị. Đồng thời, công bố và công khai kết quả kiểm tra, thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và PCTNTC. Tiếp tục thực hiện chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, Nhà nước về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; thực hiện tốt các quy định về quản lý tài chính công, quy chế chi tiêu nội bộ, sử dụng tài sản công... Cùng với đó, Ban Thường vụ Huyện ủy tăng cường chỉ đạo các cấp ủy đảng thực hiện nghiêm túc các quy định về quản lý cán bộ, công chức, viên chức; công tác tuyển dụng viên chức, điều động, bổ nhiệm, luân chuyển, thuyên chuyển và chế độ nghỉ hưu đảm bảo đúng quy định. Việc quản lý và sử dụng cán bộ, công chức, viên chức, quỹ tiền lương được thực hiện chặt chẽ, kịp thời, đúng quy định, đảm bảo quyền lợi của cán bộ, công chức, viên chức, không có khiếu nại, tố cáo.
Bên cạnh đó, việc thực hiện nghiêm túc các quy định về chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp, đạo đức công vụ, quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức trong các tổ chức cơ sở đảng, cơ quan, đơn vị được huyện Hậu Lộc xác định là cơ sở, là tiền đề để triển khai hiệu quả công cuộc PCTNTC. Đồng thời, đẩy mạnh cải cách hành chính, nhất là thủ tục hành chính; chấp hành kỷ luật, kỷ cương, lề lối làm việc; ứng dụng khoa học công nghệ trong quản lý, điều hành và thanh toán không dùng tiền mặt. Cùng với đó, chú trọng lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy đối với công tác tư tưởng; nâng cao chất lượng bộ máy, cán bộ làm công tác tư tưởng các cấp. Từ đó, tạo ra “sức đề kháng” để cán bộ, đảng viên không rơi vào bẫy “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”. Đặc biệt, để cán bộ, đảng viên không ai “dám tham nhũng”, việc kiểm soát tài sản, thu nhập của người có chức vụ, quyền hạn trong cơ quan, tổ chức, đơn vị được Huyện ủy, UBND huyện Hậu Lộc đặc biệt chú trọng. Qua việc kê khai tài sản thu nhập cho thấy, nguồn thu nhập chính của cán bộ đều phụ thuộc vào chế độ tiền lương của Nhà nước, tài sản chủ yếu kê khai là thửa đất đang sử dụng làm nhà ở; không có trường hợp nào phải xác minh tài sản thu nhập cũng như xử lý vi phạm quy định về minh bạch tài sản, thu nhập...
Để tăng cường nhận diện và xử lý nghiêm các vụ việc tham nhũng, tiêu cực, hằng năm, Huyện ủy, UBND huyện chỉ đạo xây dựng kế hoạch và thực hiện các cuộc kiểm tra, giám sát, thanh tra tại các địa phương, đơn vị. Nội dung thanh tra tập trung vào trách nhiệm của người đứng đầu trong việc chấp hành các quy định của pháp luật về tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và công tác PCTNTC. Đồng thời, tiến hành thường xuyên, nghiêm túc việc giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo liên quan đến kê khai tài sản, thu nhập và xác minh tài sản thu nhập. Theo đó, 100% vụ, việc được giải quyết đảm bảo đúng thời hạn quy định. Quá trình giải quyết đảm bảo đúng trình tự thủ tục, được người dân đồng tình, hạn chế tình trạng tái khiếu, tái tố.
Tuy được triển khai quyết liệt, song thực tế cho thấy công tác PCTNTC trên địa bàn huyện Hậu Lộc vẫn còn gặp một số khó khăn, bất cập. Trong đó, một bộ phận cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và người dân nhận thức chưa thật đầy đủ về mục đích, ý nghĩa của công tác quan trọng này. Do đó, việc triển khai các biện pháp phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực ở một số địa phương, cơ quan, đơn vị còn hạn chế. Công tác thanh tra, kiểm tra trên các lĩnh vực trọng tâm chưa tiến hành thường xuyên; việc thực hiện kết luận sau thanh tra, kiểm tra và xử lý một số trường hợp vi phạm chưa kiên quyết nên tác dụng giáo dục, ngăn ngừa vi phạm còn hạn chế...
Để từng bước giải quyết những khó khăn trên, thời gian tới huyện Hậu Lộc tiếp tục quán triệt tinh thần chỉ đạo của đồng chí Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng: “Cái cần nhất lúc này là sự tự giác, sự thống nhất cao về ý chí và hành động, là tổ chức thực hiện”. Từ đó, khắc phục tình trạng “trên nóng, dưới lạnh” thông qua việc tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đảng đối với công tác PCTNTC. Đồng thời, chỉ đạo, đôn đốc các cấp ủy tiếp tục rà soát, xác định rõ những khâu, những lĩnh vực còn tiềm ẩn mất ổn định, dễ nảy sinh tiêu cực, tham nhũng, lãng phí để tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai các giải pháp phòng ngừa. Song song với đó là siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, thanh tra, kiểm toán để phát hiện, xử lý kịp thời, nghiêm minh các hành vi tham nhũng, tiêu cực. Tiếp tục củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy, nâng cao năng lực, hiệu quả hoạt động của các cơ quan, đơn vị có chức năng PCTNTC, trước hết là thanh tra, kiểm tra, điều tra, truy tố, xét xử, thi hành án. Đồng thời, phát huy vai trò, trách nhiệm của MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội và Nhân dân trong đấu tranh PCTNTC.
Hoàng Xuân
{name} - {time}
-
2024-12-15 17:58:00
Đột phá về hạ tầng đô thị
-
2024-12-15 13:39:00
“Đòn bẩy” khơi thông nguồn lực cho phát triển
-
2024-07-02 15:42:00
Lan tỏa cuộc thi trực tuyến tìm hiểu lịch sử, truyền thống MTTQ Việt Nam
Phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực qua hoạt động thanh tra
Điều động, luân chuyển cán bộ gắn với giải quyết vấn đề nổi cộm tại cơ sở
Dân vận khéo củng cố vững chắc niềm tin của Nhân dân
Dấu ấn phong trào “Cựu chiến binh gương mẫu” ở thị xã Nghi Sơn
Cẩm Thủy quan tâm phát triển tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp nước ngoài
Phát huy truyền thống quê hương cách mạng, xây dựng Hòa Lộc phát triển bền vững, giàu mạnh
Muốn dân vận tốt phải “trọng dân, gần dân, hiểu dân và có trách nhiệm với dân” (Bài cuối): Dân vận - “chìa khóa” trong giải quyết các vấn đề bức xúc, kéo dài
Muốn dân vận tốt phải “trọng dân, gần dân, hiểu dân và có trách nhiệm với dân” (Bài 2): Nhân rộng những cách làm hay, sáng tạo
Nhịp cầu hữu nghị