Công đoàn Khu kinh tế Nghi Sơn và các khu công nghiệp đẩy mạnh chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn và người lao động”
(Baothanhhoa.vn) - Năm 2021 có 91.400 lượt đoàn viên, người lao động (NLĐ) Khu Kinh tế Nghi Sơn và các khu công nghiệp (KKTNS&CKCN) tỉnh Thanh Hóa được thụ hưởng từ chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn và NLĐ” với tổng số tiền 2,282 tỷ đồng.
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
Từ khóa:
Chủ đề Công đoàn Thanh Hoá
Đọc nhiều nhất
Chủ tịch UBND tỉnh Tô Anh Dũng thăm, động viên công nhân môi trường bị tai nạn khi làm nhiệm vụ
Vòng 1 V.League 2026/2027: Thanh Hóa thắng kịch tính Đà Nẵng
Thống nhất nội dung, chương trình Kỳ họp thứ 6, HĐND tỉnh khóa XIX
Ngoại trưởng Nga: Cáo buộc của Đức về vụ drone ở Leipzig là “khởi đầu cuộc chiến thực sự”
Thời tiết
Tin cùng chuyên mục
“5 không” để giữ bình yên địa bàn
Đảm bảo ANTT ở cơ sở(Baothanhhoa.vn) - Quản lý chặt chẽ người nước ngoài ngay từ cơ sở, chủ động phòng ngừa nguy cơ phát sinh, đồng thời huy động trách nhiệm của doanh nghiệp, cơ sở lưu trú và Nhân dân là cách mà Công an phường Đào Duy Từ đang triển khai mô hình “5 không trong quản lý...
Lập lại trật tự đô thị bền vững - Khi lòng dân đã thuận
Đảm bảo ANTT ở cơ sở(Baothanhhoa.vn) - Những ngày qua, các phường Hạc Thành, Hàm Rồng, Sầm Sơn, Nguyệt Viên, Đông Quang, Đông Sơn, Đông Tiến, Quảng Phú đồng loạt tổ chức ra quân thiết lập lại trật tự đô thị (TTĐT), trật tự công cộng (TTCC), vệ sinh môi trường trên địa bàn theo tinh thần...
Nhân rộng mô hình kiosk thông minh
Chuyển đổi số(Baothanhhoa.vn) - Nhằm tạo bước đột phá trong giải quyết thủ tục hành chính (TTHC), cuối tháng 3/2026, Thanh Hóa là tỉnh thứ 2 trong cả nước ra mắt mô hình kiosk thông minh và hệ thống xác thực, cấp bản sao số tài liệu điện tử. Sau 5 tháng vận hành thí điểm, mô hình...
Tiết kiệm - “lá chắn” tài chính cho người thu nhập thấp
Kinh tế(Baothanhhoa.vn) - Với nhiều gia đình ở nông thôn, miền núi, khi thu nhập chỉ vừa đủ trang trải cuộc sống, dành dụm vài chục, vài trăm nghìn đồng mỗi tuần, mỗi tháng đôi khi cũng là điều khó nghĩ tới. Nhưng chính từ những khoản tiền rất nhỏ ấy, nếu được tích lũy đều...
Tạo thuận tiện cho người dân giải quyết các thủ tục hành chính
Xây dựng Đảng(Baothanhhoa.vn) - Với mục tiêu đổi mới phương thức phục vụ, chuyển từ tư duy “chờ dân đến” sang “chủ động đến với dân” nhằm đưa các dịch vụ hành chính công đến tận nơi với những người gặp khó khăn trong việc đi lại; đồng thời thúc đẩy chuyển đổi số và nâng cao chất...
Bình luận
Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu