(Baothanhhoa.vn) - “Không có áp lực thì không có kim cương”! Điều này có lẽ là đúng nhất với công tác điều động, luân chuyển cán bộ ở Thanh Hóa. Bởi, trong khó khăn, thử thách, nếu không dao động, không chùn bước, coi khó khăn là trải nghiệm, xem nghịch cảnh là môi trường để tôi luyện bản lĩnh, ý chí, nghị lực để trưởng thành; đồng thời, dám nghĩ, dám làm, dám đột phá, sáng tạo lối đi thì người cán bộ sẽ vượt qua mọi khó khăn, thách thức và làm được những việc lớn, việc khó.
(Baothanhhoa.vn) - Trong những năm qua, Chi bộ thôn Hải Ninh, xã Như Thanh luôn chú trọng đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng sinh hoạt. Trong các buổi sinh hoạt, các đảng viên đã tích cực thảo luận, đóng góp ý kiến, xây dựng các chuyên đề để triển khai....
(Baothanhhoa.vn) - Sau 1 năm vận hành chính quyền địa phương 2 cấp, xã Thạch Bình đã xây dựng được bộ máy làm việc ổn định và xuyên suốt. Việc sắp xếp lại hệ thống chính trị theo hướng gọn nhẹ, bớt đầu mối trung gian đã giúp nâng cao hiệu quả công tác lãnh đạo, chỉ...
(Baothanhhoa.vn) - Khơi dậy tình yêu quê hương, đất nước trong thanh, thiếu niên là nền tảng quan trọng để xây dựng ý thức và trách nhiệm cho thế hệ trẻ. Việc này đã và đang được thực hiện hiệu quả thông qua các hoạt động giáo dục truyền thống, chuyển đổi số, trải...
(Baothanhhoa.vn) - Xác định chuyển đổi số (CĐS) là nhiệm vụ xuyên suốt, gắn chặt với nhiệm vụ chính trị và thực tiễn ở cơ sở, Ủy ban MTTQ phường Hạc Thành đã xây dựng nhiều mô hình hoạt động hiệu quả, khẳng định tinh thần đổi mới, sáng tạo của đội ngũ cán bộ mặt trận...
(Baothanhhoa.vn) - Từ chủ trương đúng đắn đến sự đồng thuận của Nhân dân, việc sáp nhập thôn, tổ dân phố trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa đang được triển khai thuận lợi. Sự đồng thuận của người dân không chỉ tạo nền tảng cho quá trình sắp xếp bộ máy tinh gọn, hiệu quả mà...
Bình luận
Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu