(Baothanhhoa.vn) - Nhà máy điện là một tổ hợp phức tạp, đòi hỏi sự chính xác và chú trọng trong từng bước vận hành. Do đó, Công ty TNHH MTV Thủy điện Trung Sơn (TSHPCo) luôn nêu cao kỷ luật lao động, chú trọng kiểm tra, bồi dưỡng năng lực vận hành cho cán bộ kỹ thuật, hướng tới sự an toàn và ổn định trong cung cấp điện liên tục.

Sát hạch kỹ năng vận hành tại Nhà máy thủy điện Trung Sơn

Nhà máy điện là một tổ hợp phức tạp, đòi hỏi sự chính xác và chú trọng trong từng bước vận hành. Do đó, Công ty TNHH MTV Thủy điện Trung Sơn (TSHPCo) luôn nêu cao kỷ luật lao động, chú trọng kiểm tra, bồi dưỡng năng lực vận hành cho cán bộ kỹ thuật, hướng tới sự an toàn và ổn định trong cung cấp điện liên tục.

TSHPCo vừa tổ chức thi và kiểm tra sát hạch nghề cho công nhân viên kỹ thuật, các chức danh vận hành, người lao động làm việc tại phân xưởng sửa chữa của công ty.

Sát hạch kỹ năng vận hành tại Nhà máy thủy điện Trung Sơn

Phó Giám đốc TSHPCo Phạm Văn Cường phát biểu tại kỳ sát hạch.

Tại kỳ thi, các thí sinh đã trải qua phần thi lý thuyết bằng cách trả lời các câu hỏi trắc nghiệm trên hệ thống E-Learning với thời gian 60 phút và 20 - 35 phút phần thi vấn đáp; 40 - 60 phút thi thực hành gồm các chủ đề sát với thực tế công việc chuyên môn thuộc lĩnh vực vận hành và sửa chữa.

Sát hạch kỹ năng vận hành tại Nhà máy thủy điện Trung Sơn

Thí sinh tham gia phần thi vấn đáp.

Kết quả kỳ sát hạch cho thấy, 100% các thí sinh đều đạt kết quả tốt, nắm chắc lý thuyết, thao tác, vận dụng linh hoạt kiến thức nghề, đồng thời chứng minh được kiến thức chuyên môn kỹ thuật, tác phong công nghiệp và kỷ luật lao động của lực lượng lao động trực tiếp vận hành tại nhà máy thuỷ điện. Đây là yếu tố quan trọng để đội ngũ lao động của công ty bảo đảm vận hành nhà máy ổn định, an toàn, hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất kinh doanh hàng năm.

Sát hạch kỹ năng vận hành tại Nhà máy thủy điện Trung Sơn

Thí sinh thi thực hành nghề.

Được biết, công tác sát hạch kỹ năng vận hành được doanh nghiệp thực hiện định kỳ nhằm phát động phong trào học tập, rèn luyện, nâng cao kiến thức chuyên môn kỹ thuật, trình độ thực hành nghề nghiệp. Thông qua đó, TSHPCo sẽ đánh giá được chất lượng đội ngũ lao động trực tiếp để có kế hoạch đào tạo bồi dưỡng, huấn luyện nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, bố trí sắp xếp lao động phù hợp, đáp ứng tốt nhất các yêu cầu nhiệm vụ trong công tác sản xuất, kinh doanh.

Trung Sinh (CTV)


Trung Sinh (CTV)

 {name} - {time}

 Trả lời

{body}
 {name} - {time}
{body}

0 bình luận

Ý kiến của bạn sẽ được biên tập trước khi đăng. Vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Địa phương

Xem thêm TP.Thanh Hóa

Thời tiết

Chia sẻ thông tin với bạn bè!
Tắt [X]