Nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ có năng lực, phẩm chất và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ, Đảng ta đã có những quy định chặt chẽ về công tác cán bộ, nhất là trong quy hoạch, bổ nhiệm. Nhưng trong đội ngũ cán bộ lãnh đạo vẫn có những người chưa phát huy được năng lực bản thân, trình độ còn yếu kém hoặc suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, vi phạm kỷ luật. Vì vậy, Đảng đặt ra yêu cầu cán bộ “chủ động xin từ chức khi thấy mình không còn đủ điều kiện, năng lực, uy tín để thực hiện nhiệm vụ”. Tuy nhiên, trong thực tế rất ít cán bộ thực hiện yêu cầu này. Điều đó cho thấy cần tiếp tục hoàn thiện các quy định để từ chức trở thành việc thường xuyên và là điều bình thường trong công tác cán bộ.
(Baothanhhoa.vn) - Sáng 25/3, Ban Thường trực Ủy ban MTTQ tỉnh Thanh Hóa tổ chức quán triệt, triển khai các nghị quyết của Đảng và hội nghị báo cáo viên, giao ban nắm tình hình Nhân dân, dư luận xã hội quý I năm 2026.
Kết quả cuộc bầu cử Quốc hội khoá XVI của Việt Nam vừa được công bố đã hoàn tất một quy trình hiến định, đồng thời mở ra một nhiệm kỳ mới với nhiều kỳ vọng.
(Baothanhhoa.vn) - Với tư duy đổi mới, hành động sáng tạo, điều hành quyết liệt gắn với trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy, công tác cải cách hành chính (CCHC) của tỉnh đã có nhiều khởi sắc, chất lượng phục vụ Nhân dân ngày càng được nâng cao.
(Baothanhhoa.vn) - Không dùng mệnh lệnh hành chính khô khan, xã Hợp Tiến đã hóa giải “bài toán” giải phóng mặt bằng (GPMB) các dự án bằng “chìa khóa” dân vận khéo. Từ những thửa đất chồng lấn, vượt hạn mức đến sai lệch kiểm kê... dường như mọi “nút thắt” đều được tháo...
(Baothanhhoa.vn) - Trong tiến trình xây dựng chính quyền số, chuyển đổi số không còn là yêu cầu mang tính định hướng, mà đã trở thành tiêu chí đánh giá năng lực quản trị ở từng ngành, từng địa phương. Tại xã Yên Định, dưới sự lãnh đạo trực tiếp của cấp ủy, HĐND xã đã...
Bình luận
Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu