(Baothanhhoa.vn) - Chiều 29-12, Bộ Nội vụ đã tổ chức hội nghị tổng kết công tác năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023. Hội nghị được kết nối trực tuyến tới 63 tỉnh, thành phố trong cả nước. Đồng chí Phạm Minh Chính, Ủy viên Bộ Chính trị, Thủ tướng Chính phủ dự và chỉ đạo hội nghị tại điểm cầu Trung ương.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Chiều 29-12, Bộ Nội vụ đã tổ chức hội nghị tổng kết công tác năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023. Hội nghị được kết nối trực tuyến tới 63 tỉnh, thành phố trong cả nước. Đồng chí Phạm Minh Chính, Ủy viên Bộ Chính trị, Thủ tướng Chính phủ dự và chỉ đạo hội nghị tại điểm cầu Trung ương.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Đồng chí Đỗ Minh Tuấn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh cùng các đại biểu dự hội nghị tại điểm cầu tỉnh Thanh Hóa.

Dự hội nghị tại điểm cầu tỉnh Thanh Hóa có đồng chí Đỗ Minh Tuấn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh cùng đại diện lãnh đạo các ban, sở, ngành chức năng.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Các đại biểu dự hội nghị tại điểm cầu tỉnh Thanh Hóa.

Năm 2022 Bộ và ngành Nội vụ luôn bám sát định hướng, sự lãnh đạo, chỉ đạo của Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ nhằm chủ động triển khai, thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, các Nghị quyết của Chính phủ gắn với nhiệm vụ được giao bảo đảm tiến độ, chất lượng. Trong đó, đã kịp thời tham mưu Ban Chỉ đạo đổi mới sắp xếp tổ chức bộ máy của các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ để trình Chính phủ ban hành các Nghị định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các bộ, ngành. Việc sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính Nhà nước và cơ cấu lại các đơn vị sự nghiệp công lập bảo đảm tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả. Trong năm 2022, ở cấp bộ, ngành giảm 17 tổng cục và tổ chức tương đương tổng cục, giảm 8 cục thuộc tổng cục và thuộc bộ, giảm 145 vụ/ban thuộc tổng cục và thuộc bộ. Ở địa phương, tiếp tục giảm 711 tổ chức phòng thuộc cơ quan chuyên môn UBND cấp tỉnh và cấp huyện. Đến nay, 63 tỉnh, thành phố đã giảm được 2.159 tổ chức phòng và tương đương.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Toàn cảnh hội nghị tại điểm cầu tỉnh Thanh Hóa.

Công tác quản lý đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đã có nhiều đổi mới. Giai đoạn 2020-2022, các bộ, ngành, địa phương đã thực hiện tuyển dụng 18.867 công chức và 125.104 viên chức. Trong đó, tuyển dụng được 258 sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ theo Nghị định số 140/2017/NĐ-CP; kết quả tuyển dụng đã cơ bản kịp thời khắc phục tình trạng gần 40.000 công chức, viên chức thôi việc, nghỉ việc.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Các đại biểu dự hội nghị tại điểm cầu tỉnh Thanh Hóa.

Công tác cải cách hành chính được triển khai quyết liệt từ Trung ương đến địa phương, đáp ứng tiến trình xây dựng Chính phủ điện tử, Chính phủ số. Tính đến 30-11-2022, các bộ, ngành đã cắt giảm, đơn giản hóa hơn 657 quy định kinh doanh tại 73 văn bản quy phạm pháp luật. Bên cạnh đó, công tác thi đua, khen thưởng tiếp tục được đổi mới, ngày càng thực chất, bảo đảm biểu dương, khen thưởng kịp thời, đúng đối tượng, ưu tiên đối tượng lao động trực tiếp. Công tác quản lý Nhà nước về tín ngưỡng, tôn giáo tiếp tục được duy trì ổn định, tuân thủ pháp luật; chủ động nắm tình hình, hướng dẫn các tôn giáo hoạt động theo đúng đường hướng, phương châm hành đạo và đồng hành cùng dân tộc. Công tác văn thư, lưu trữ ngày càng được đổi mới làm cơ sở để thúc đẩy chuyển đổi số của ngành; đẩy mạnh phát huy giá trị tài liệu lưu trữ thông qua các hoạt động triển lãm phục vụ phát triển kinh tế - xã hội...

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Đại diện lãnh đạo tỉnh Quảng Ninh phát biểu tại hội nghị (ảnh chụp màn hình).

Tại hội nghị, đại diện các bộ, ngành, địa phương đã tập trung thảo luận nhiều vấn đề liên quan công tác cải cách hành chính gắn với chuyển đổi số; việc nâng cao chỉ số hài lòng của người dân đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính Nhà nước; vấn đề sắp xếp, tổ chức lại đơn vị sự nghiệp công lập; việc nâng cao chất lượng và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức...

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính ghi nhận, đánh giá cao những cố gắng, nỗ lực và biểu dương những kết quả nổi bật mà ngành Nội vụ đạt được trong năm 2022. Đồng thời phân tích, nêu rõ những bài học kinh nghiệm về việc nắm chắc tình hình, diễn biến trong và ngoài nước, làm tốt công tác tham mưu, thích ứng với những vấn đề mới phát sinh; về sự phối hợp chặt chẽ giữa các bộ, ban, ngành, địa phương và bài học càng khó khăn, càng phức tạp, càng phải nêu cao tinh thần đoàn kết.

Xây dựng, hoàn thiện nhiều cơ chế, chính sách về bộ máy và công tác cán bộ

Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính phát biểu tại hội nghị (ảnh chụp màn hình).

Về nhiệm vụ trong năm 2023 dự báo sẽ còn nhiều khó khăn, thách thức, vì vậy, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đề nghị toàn ngành Nội vụ phải chuẩn bị tốt tinh thần, cơ chế, chính sách, nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.

Nhiệm vụ đặt ra cho ngành Nội vụ trong năm 2023 và những năm tới là phải tiếp tục góp phần xây dựng bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại và nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức. Xây dựng đội ngũ cán bộ đủ năng lực phẩm chất, uy tín đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ mới. Tập trung cải cách hành chính, trong nhiệm vụ này phải lấy người dân và doanh nghiệp làm chủ thể, lấy sự hài lòng làm thước đo.

Để thực hiện tốt yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra, Thủ tướng đề nghị ngành Nội vụ đẩy nhanh tiến độ, nâng cao chất lượng công tác xây dựng và hoàn thiện thể chế, chính sách thuộc lĩnh vực Nội vụ. Tham mưu đẩy mạnh thực hiện phân cấp, phân quyền, cá thể hóa trách nhiệm cá nhân gắn với tăng cường công tác kiểm tra, giám sát. Tiếp tục rà soát quy định liên quan công tác cán bộ, chính sách cán bộ. Nâng cao chất lượng, hiệu quả đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; quy định các chế độ, chính sách phát hiện, thu hút, trọng dụng nhân tài và khuyến khích cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám đột phá vì lợi ích chung.

Đổi mới công tác đánh giá cán bộ, công chức, viên chức và các quy định liên quan cán bộ, công chức, viên chức nhằm bảo đảm đồng bộ quy định của Đảng, đồng thời thiết thực nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức có đủ năng lực, phẩm chất, cơ cấu hợp lý, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới. Sớm hoàn thiện mô hình công vụ theo vị trí việc làm; chú trọng công tác sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế; tăng cường quản lý, siết chặt kỷ cương, kỷ luật hành chính; đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính phục vụ người dân, doanh nghiệp.

Thủ tướng yêu cầu ngành Nội vụ đẩy mạnh hoạt động theo dõi, kiểm tra đôn đốc việc triển khai các nghị định, quy định theo chức năng quyền hạn, nắm chắc những vấn đề vướng mắc phát sinh để có sự phối hợp giải quyết kịp thời, phù hợp. Tiếp tục đổi mới, sắp xếp đơn vị sự nghiệp công lập; triển khai hiệu quả chương trình tổng thể về cải cánh hành chính, đẩy mạnh chuyển đổi số trong cải cánh hành chính. Đổi mới mạnh mẽ, thực chất công tác thi đua khen thưởng, tạo động lực thúc đẩy hệ thống chính trị và toàn dân đoàn kết, phát huy ý chí tự lực, tự cường, lòng tự hào dân tộc và khát vọng phát triển đất nước hùng cường và thịnh vượng, Nhân dân hạnh phúc, ấm no.

Cùng với đó tiếp tục nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý Nhà nước về tín ngưỡng tôn giáo. Thực hiện tốt công tác xây dựng Đảng trên tất cả các mặt chính trị, tư tưởng, tổ chức, đạo đức. Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, có năng lực, phẩm chất, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ, đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước trong tình hình mới.

Phong Sắc


Phong Sắc

 {name} - {time}

 Trả lời

{body}
 {name}- {time}
{body}

0 bình luận

Ý kiến của bạn sẽ được biên tập trước khi đăng. Vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Địa phương

Xem thêm TP.Thanh Hóa

Thời tiết

Chia sẻ thông tin với bạn bè!
Tắt [X]